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山西就業(yè)困難人員可享受社保補(bǔ)貼!

近日，記者從省人社廳獲悉，我省對統(tǒng)籌推進(jìn)疫情防控和穩(wěn)就業(yè)工作做出安排，將支持多渠道靈活就業(yè)，取消靈活就業(yè)人員參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的省內(nèi)城鄉(xiāng)戶籍限制，對就業(yè)困難人員、離校兩年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生靈活就業(yè)后繳納社會保險費(fèi)的，按規(guī)定給予社會保險補(bǔ)貼。

我省的就業(yè)困難人員主要涉及五類人員，包括——

一、“4050”人員：女性滿40周歲及以上、男性滿50周歲及以上的國家和省規(guī)定范圍內(nèi)的企業(yè)的失業(yè)人員；

二、“零就業(yè)”家庭成員：城市居民家庭中，法定勞動年齡內(nèi)均處于失業(yè)狀態(tài)的家庭成員；

三、長期失業(yè)人員：享受城市居民最低生活保障且失業(yè)一年以上的城鎮(zhèn)其他失業(yè)人員；

四、國家和省規(guī)定范圍內(nèi)的就業(yè)困難高校畢業(yè)生：主要是指身體殘疾的高校畢業(yè)生、家庭困難靠借貸上學(xué)的農(nóng)村高校畢業(yè)生、零就業(yè)家庭高校畢業(yè)生、享受居民最低生活保障且登記失業(yè)一年以上的高校畢業(yè)生；

五、設(shè)區(qū)的市人民政府確定的其他就業(yè)困難人員。

據(jù)悉，對于享受社會保險補(bǔ)貼政策期滿仍未實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)的人員，政策享受期限可延長1年，實施期限為2020年1月1日至12月31日。

太原社保代理具體操作流程：

1、業(yè)務(wù)咨詢： 初步了解雙方意向，確認(rèn)he法資質(zhì)，交換公司、個人基本情況并加以說明；。

2、提供可行性方案：根據(jù)客戶需求制定購買方案。

3、簽訂《人事代理合同書》，提供購買人員資料。

4、提供資料，由我公司進(jìn)行代買社保。

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