11月14日，“大連市2022年秋季人才招聘暨2023年應(yīng)屆大中專畢業(yè)生就業(yè)洽談周”在大連市人力資源市場(chǎng)拉開帷幕。這是大連今年向產(chǎn)業(yè)新業(yè)態(tài)拓展就業(yè)崗位規(guī)模最大的招聘會(huì)，共有300多家企業(yè)在線報(bào)名，提供崗位需求1.5萬(wàn)余個(gè)。當(dāng)天，62家企業(yè)到場(chǎng)招聘，提供需求崗位3023個(gè)，累計(jì)入場(chǎng)1300人次。招聘會(huì)將持續(xù)到18日。

招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)氣氛熱烈，一方面是求職者越發(fā)強(qiáng)烈的就業(yè)意愿，一方面是企業(yè)滿滿的誠(chéng)意和熱情。在薪酬等“硬件”之外，企業(yè)提供的福利條件也非常優(yōu)厚，除了五險(xiǎn)一金等基礎(chǔ)福利保障，還有生日賀禮、子女教育基金、為父母投保養(yǎng)老險(xiǎn)等。多家企業(yè)表示，剛走出校門的應(yīng)屆生只要個(gè)人有潛力，公司會(huì)提供廣闊的成長(zhǎng)平臺(tái)，讓技能人才獲得足夠的晉升空間。

生產(chǎn)、加工、制造類崗位

需求量最大

首場(chǎng)招聘會(huì)的主題為“重大項(xiàng)目和重點(diǎn)企業(yè)專場(chǎng)”，大連交運(yùn)集團(tuán)、恒力重工集團(tuán)、科德數(shù)控、盤起工業(yè)等重大項(xiàng)目和重點(diǎn)企業(yè)都積極參加現(xiàn)場(chǎng)招聘，為求職者提供了多種類型的崗位需求。

招聘生產(chǎn)儲(chǔ)備干部20人，男女不限，碩士學(xué)歷1萬(wàn)元至1.5萬(wàn)元/月；招聘生產(chǎn)學(xué)員20人，男女不限，大專學(xué)歷，6000元至8000元/月；招聘加工中心負(fù)責(zé)人，男，2人，大專學(xué)歷，月薪8000元至1萬(wàn)元……從現(xiàn)場(chǎng)招聘企業(yè)打出的用工信息可見，不少崗位都為藍(lán)領(lǐng)技工人才開出了萬(wàn)元左右的薪資。

作為遼寧省重點(diǎn)職業(yè)學(xué)校，大連重工集團(tuán)有限公司技工學(xué)校今年為擴(kuò)大辦學(xué)規(guī)模而招聘七類崗位近40名人才，其中絕大部分是教師崗。負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)招聘的該校副校長(zhǎng)李雪表示，目前機(jī)械、汽車、機(jī)電等專業(yè)的技能人才都比較緊缺，以該校的機(jī)械類專業(yè)為例，過去每年招生100余人，近年招生規(guī)模已經(jīng)達(dá)二三百人，相應(yīng)的職業(yè)教育師資人才也非常搶手?，F(xiàn)在家長(zhǎng)、學(xué)生對(duì)中等職業(yè)教育的認(rèn)識(shí)越來(lái)越清晰，而且學(xué)生的就業(yè)率、專業(yè)對(duì)口率都相當(dāng)高。

從參會(huì)情況看，制造業(yè)最缺人，生產(chǎn)、加工、制造類崗位需求量最大。從參會(huì)單位行業(yè)看，排在前3位的是：制造業(yè)34.02%，批發(fā)零售業(yè)16.31%，it和計(jì)算機(jī)服務(wù)業(yè)16.12%。從崗位需求類別看，排在前3位的是：生產(chǎn)、加工、制造24.94%，銷售、客服、貿(mào)易18.28%，現(xiàn)代服務(wù)業(yè)13.26%。

企業(yè)紛紛提高福利待遇

留住人才

“學(xué)校經(jīng)常給我們宣講大連的人才政策，既有豐厚的住房補(bǔ)貼，又有免費(fèi)的專業(yè)轉(zhuǎn)換培訓(xùn)及技能提升培訓(xùn)，還有專門對(duì)接應(yīng)屆畢業(yè)生的‘萬(wàn)崗計(jì)劃’，落戶手續(xù)也簡(jiǎn)單便捷，這些利好讓我更加堅(jiān)定自己的留連想法?！贝筮B大學(xué)大四學(xué)生張濤說。

“我們想要穩(wěn)定的員工，你是否考慮長(zhǎng)期在大連發(fā)展？企業(yè)有比較完善的職業(yè)培養(yǎng)方案，如果你經(jīng)驗(yàn)不足，會(huì)為你提供系統(tǒng)的培訓(xùn)?！痹诖筮B智連教育管理公司的招聘展位前，好幾名大學(xué)生對(duì)該公司機(jī)器人編程教師的崗位產(chǎn)生了興趣，招聘主管耐心解答求職大學(xué)生的問題，同時(shí)介紹企業(yè)的人才培養(yǎng)計(jì)劃，給大學(xué)生吃上定心丸。

中專畢業(yè)生留在大連就業(yè)，不少企業(yè)通過設(shè)置培養(yǎng)期、提高福利待遇等方式留住人才?！敖鼉赡?，因公司發(fā)展勢(shì)頭迅猛，對(duì)研發(fā)、生產(chǎn)、銷售等各類人才的需求量都逐年遞增。”科德數(shù)控股份有限公司人力資源部人事主管韓夢(mèng)穎表示。

“我們喜歡招聘年輕、有活力、有拼勁的大學(xué)生，專門為剛畢業(yè)的大學(xué)生設(shè)置180天培養(yǎng)期，通過系統(tǒng)的職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)足大學(xué)生缺經(jīng)驗(yàn)、少實(shí)踐的短板?！表n夢(mèng)穎表示，為了吸引更多外地大學(xué)生留連就業(yè)，他們還在福利待遇上打出“家庭牌”，如為新入職的員工配備人才公寓，提供健康體檢、生日禮等。

政府為畢業(yè)生提供

便捷高效的就業(yè)服務(wù)

招聘會(huì)期間，大連市人力資源市場(chǎng)二樓招聘大廳每天舉行一場(chǎng)專場(chǎng)招聘活動(dòng)，線上會(huì)場(chǎng)與線下招聘主題同步。求職者可在線進(jìn)行精確瀏覽、快捷查詢、自助投遞簡(jiǎn)歷。

今年以來(lái)，大連市不斷加大高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作力度，市人社局全面梳理、整合近年來(lái)大連市促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策，市政府印發(fā)《大連市促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策措施》（“30條”政策措施），針對(duì)畢業(yè)生擇業(yè)、就業(yè)初期“急難愁盼”問題，打出擴(kuò)崗減負(fù)增收政策組合拳。同時(shí)，進(jìn)一步優(yōu)化政策經(jīng)辦流程，開發(fā)網(wǎng)上申辦系統(tǒng)，全面落實(shí)各地區(qū)高校畢業(yè)生一站式服務(wù)，為畢業(yè)生享受政策提供方便快捷高效的就業(yè)服務(wù)，讓政策直達(dá)人心。

大連市還創(chuàng)新性提出高校畢業(yè)生就業(yè)優(yōu)質(zhì)崗位“萬(wàn)崗計(jì)劃”，市教育、民政、商務(wù)、國(guó)資、金融、衛(wèi)健、工信等部門協(xié)同組織實(shí)施。截至目前，共征集萬(wàn)崗計(jì)劃崗位14243個(gè)，已完成招募9365人。同時(shí)，大連市人社、工信共同號(hào)召全市每個(gè)中小微企業(yè)吸納1名以上高校畢業(yè)生，得到了廣大企業(yè)的積極響應(yīng)。