中國(guó)東方電氣集團(tuán)有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)東方電氣集團(tuán)）深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于國(guó)有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設(shè)的重要論述，自國(guó)有企業(yè)改革深化提升行動(dòng)實(shí)施以來(lái)，進(jìn)一步加強(qiáng)集團(tuán)黨組對(duì)科技創(chuàng)新工作的領(lǐng)導(dǎo)，構(gòu)建“集中力量辦大事”的科技創(chuàng)新體系，推動(dòng)創(chuàng)新主體更加協(xié)同、創(chuàng)新要素更加集中、創(chuàng)新生態(tài)更加開(kāi)放，有力提升企業(yè)科技創(chuàng)新能力。2023年，該集團(tuán)研發(fā)投入同比增長(zhǎng)11.3％，連續(xù)6年研發(fā)投入強(qiáng)度超過(guò)5.5％，首臺(tái)國(guó)產(chǎn)f級(jí)50兆瓦重型燃?xì)廨啓C(jī)投入商業(yè)運(yùn)行，首臺(tái)國(guó)產(chǎn)單機(jī)容量最大功率150兆瓦沖擊式水電轉(zhuǎn)輪投運(yùn)發(fā)電，全新一代18兆瓦直驅(qū)海上風(fēng)電機(jī)組入選央企十大國(guó)之重器，全球最大“人造太陽(yáng)”國(guó)際熱核聚變實(shí)驗(yàn)堆（iter）磁體支撐產(chǎn)品順利交付，全球最大化學(xué)鏈燃燒兆瓦級(jí)中試示范裝置建成。

東方電氣集團(tuán)自主研制的國(guó)內(nèi)首臺(tái)f級(jí)50兆瓦重型燃?xì)廨啓C(jī)發(fā)運(yùn)

完善科技創(chuàng)新機(jī)構(gòu)，建立高效協(xié)同創(chuàng)新體系

重組集團(tuán)公司科技委員會(huì)。成立黨組書(shū)記擔(dān)任主任的科技委員會(huì)，下設(shè)兩院院士、行業(yè)專(zhuān)家和高校教授組成的科技發(fā)展咨詢(xún)委員會(huì)，加強(qiáng)集團(tuán)黨組對(duì)科技創(chuàng)新工作的戰(zhàn)略性、全局性把關(guān)，強(qiáng)化資源調(diào)配力度和科研出題能力。

打造區(qū)域研發(fā)機(jī)構(gòu)。瞄準(zhǔn)江浙滬高端人才聚集和福建海上資源富集等優(yōu)勢(shì)，設(shè)立長(zhǎng)三角研究院、福建研究院，圍繞光伏、智能制造和海上風(fēng)電、海水制氫等開(kāi)展技術(shù)研究和裝備研制。2023年福建研究院主導(dǎo)的全球首次海上風(fēng)電無(wú)淡化海水原位制氫海上中試獲得成功。

全球首次海上風(fēng)電無(wú)淡化海水原位直接電解制氫技術(shù)海上中試裝置

建設(shè)“聯(lián)合創(chuàng)新研究院+創(chuàng)新聯(lián)合體”。與浙江大學(xué)、四川大學(xué)共建聯(lián)合創(chuàng)新研究院，投入專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi)實(shí)施校企“雙向揭榜”攻關(guān)。牽頭組建先進(jìn)電力裝備創(chuàng)新聯(lián)合體，承擔(dān)“高端金屬材料”“重大技術(shù)裝備核心零部件”攻關(guān)任務(wù)。

踐行新型舉國(guó)體制，創(chuàng)新科研經(jīng)費(fèi)統(tǒng)籌機(jī)制

推動(dòng)研發(fā)主體和經(jīng)費(fèi)協(xié)同。針對(duì)所屬企業(yè)在戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域不愿投、不敢投、投入分散等問(wèn)題，組建由所屬東方電氣股份公司作為牽頭方、東方研究院作為管理方、9家二級(jí)制造型企業(yè)作為出資方的科研統(tǒng)籌聯(lián)合體，共同出資設(shè)立科研統(tǒng)籌資金，推動(dòng)跨層級(jí)、跨法人、跨領(lǐng)域協(xié)同創(chuàng)新。

全球最大化學(xué)鏈燃燒示范裝置

推動(dòng)研發(fā)聚焦關(guān)鍵技術(shù)攻關(guān)。圍繞基礎(chǔ)和應(yīng)用基礎(chǔ)研究、共性技術(shù)和前沿科學(xué)研究，集團(tuán)公司科技委員會(huì)提出科研統(tǒng)籌課題，通過(guò)“揭榜掛帥”、定向指定等方式確定項(xiàng)目承擔(dān)單位，確?？蒲薪y(tǒng)籌資金真正用于關(guān)鍵項(xiàng)目。

推動(dòng)研發(fā)責(zé)任利益共擔(dān)共享。按項(xiàng)目簽訂協(xié)議，明確科研統(tǒng)籌項(xiàng)目研究成果和知識(shí)產(chǎn)權(quán)的使用權(quán)由出資單位共享，所有權(quán)及對(duì)外處置權(quán)益由出資單位按出資比例共有。

推動(dòng)研發(fā)經(jīng)費(fèi)管理合規(guī)高效。牽頭方結(jié)合規(guī)劃和年度計(jì)劃確定年度資金需求并分解到相關(guān)單位，出資方每年初以往來(lái)款方式將資金撥付至科研統(tǒng)籌資金專(zhuān)門(mén)賬戶(hù)。管理方對(duì)科研統(tǒng)籌資金實(shí)行專(zhuān)項(xiàng)管理，定期與出資方核對(duì)資金往來(lái)賬項(xiàng)，確保專(zhuān)賬專(zhuān)管專(zhuān)用。

建強(qiáng)高端創(chuàng)新平臺(tái)，匯聚科技創(chuàng)新硬件要素

打造國(guó)家級(jí)研發(fā)創(chuàng)新平臺(tái)。成功組建清潔高效透平動(dòng)力裝備全國(guó)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室，建強(qiáng)國(guó)家級(jí)企業(yè)技術(shù)中心、國(guó)家能源大型清潔高效發(fā)電設(shè)備研發(fā)中心，新建國(guó)家能源中小功率燃?xì)廨啓C(jī)產(chǎn)業(yè)鏈關(guān)鍵技術(shù)和裝備研發(fā)中心等國(guó)家級(jí)創(chuàng)新平臺(tái)。

國(guó)產(chǎn)化首臺(tái)150兆瓦級(jí)大型沖擊式轉(zhuǎn)輪

培育高能級(jí)創(chuàng)新平臺(tái)梯隊(duì)。建強(qiáng)清潔燃燒與煙氣凈化、長(zhǎng)壽命燃料電池、海上風(fēng)電裝備等領(lǐng)域14個(gè)省部級(jí)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室和工程研究中心，在新型儲(chǔ)能、新材料等領(lǐng)域布局建設(shè)一批高能級(jí)創(chuàng)新平臺(tái)。

加強(qiáng)科研試驗(yàn)基礎(chǔ)建設(shè)。聚焦新能源裝備、二氧化碳捕集及利用等前沿方向，大力推進(jìn)新型抽蓄、兆瓦級(jí)化學(xué)鏈燃燒、150米級(jí)風(fēng)電葉片全尺寸試驗(yàn)平臺(tái)等高水平研發(fā)試驗(yàn)裝置建設(shè)，開(kāi)展數(shù)字化樣機(jī)研究探索，進(jìn)一步提升關(guān)鍵領(lǐng)域試驗(yàn)驗(yàn)證能力。

鍛造科技人才隊(duì)伍，夯實(shí)科技創(chuàng)新智力基礎(chǔ)

加強(qiáng)科技人才梯隊(duì)建設(shè)。打造首席技術(shù)專(zhuān)家、突出貢獻(xiàn)專(zhuān)家、青年科技拔尖專(zhuān)家3支重點(diǎn)科技人才隊(duì)伍，建立與行政職務(wù)序列并行的“3層10級(jí)”科技人才職級(jí)序列，對(duì)績(jī)效優(yōu)、貢獻(xiàn)大的科技人才打通加速晉升“綠色通道”。

積極打造“人才特區(qū)”。依托全國(guó)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室，打造東方電氣集團(tuán)首個(gè)“人才特區(qū)”，聚焦引進(jìn)、培養(yǎng)、使用、評(píng)價(jià)等人才發(fā)展關(guān)鍵環(huán)節(jié)，實(shí)施“人才20條”政策。

全新一代18兆瓦海上直驅(qū)風(fēng)電機(jī)組

開(kāi)展科技領(lǐng)軍人才放權(quán)賦能。發(fā)布實(shí)施《技術(shù)序列總師管理規(guī)定》，讓科研“帶頭人”擁有更大團(tuán)隊(duì)組建權(quán)、人財(cái)物支配權(quán)和技術(shù)路線決定權(quán)。四是加大高層次科技人才培養(yǎng)。2023年，1人獲得“國(guó)家工程師獎(jiǎng)”，1人入選國(guó)家科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才，新增“天府青城計(jì)劃”8人、四川省學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人1人。五是強(qiáng)化科技創(chuàng)新激勵(lì)。在科技人才中分類(lèi)實(shí)施項(xiàng)目收益分紅、超額利潤(rùn)分享、虛擬跟投等中長(zhǎng)期激勵(lì)，精準(zhǔn)實(shí)施工資單列、專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)等各項(xiàng)激勵(lì)措施。2023年單列核心人員薪酬及集團(tuán)級(jí)科技創(chuàng)新專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)超億元，進(jìn)一步激發(fā)科技人才創(chuàng)新活力。